Wenn Sie von einem Job in Oregon entlassen werden, ist eine Ihrer ersten Überlegungen wahrscheinlich finanziell. Abhängig von der Art des Jobs, wie lange Sie im Unternehmen sind, und Ihrem Gehalt erhalten Sie möglicherweise ein Abfindungspaket. Es wird wahrscheinlich geraten, sofort Arbeitslosenunterstützung zu beantragen. Ob Sie jedoch Anspruch auf Leistungen haben, während Sie eine Abgangsentschädigung erhalten, hängt zum Teil davon ab, wie Ihre Abfindung behandelt wird.
Pauschalabfindung
Einige Unternehmen zahlen ein Abfindungspaket sowie ungenutzte Kranken-, Urlaubs- und persönliche Tage in einer Pauschale. Diese Zahlung kann persönlich an dem Tag geleistet werden, an dem Sie mehrere Tage oder Wochen nach Ihrem letzten Tag als Arbeitnehmer entlassen oder verschickt werden. Wenn Sie das Abfindungspaket in einer Pauschale erhalten, sollte dies keine Auswirkungen auf Ihre Leistungen bei Arbeitslosigkeit haben, es sei denn, Sie erhalten die Pauschale, nachdem Sie mit der Arbeitslosenunterstützung begonnen haben. Selbst zu diesem Zeitpunkt sehen Sie möglicherweise nur in der Woche, in der Sie die Abfindung erhalten haben, eine vorübergehende Senkung Ihrer Leistungen. es wird während Ihres nächsten Berichtszeitraums neu eingestellt.
Geplante Abfindungszahlungen
Viele Arbeitgeber entscheiden sich für eine Verlängerung der Abgangsentschädigung über eine bestimmte Anzahl von Wochen, insbesondere wenn Sie längere Zeit im Unternehmen waren, was zu einem recht bedeutsamen Paket führt. Wenn Sie Ihre Abgangsentschädigung durch regelmäßige Gehaltsabrechnungen nach Ihrem regulären Gehaltsplan erhalten, treten Ihre Arbeitslosenleistungen erst nach Ablauf der Abfindungszeit in Kraft. Dies liegt daran, dass Sie aus Ihrem Job regelmäßig Einkommen beziehen.
Leistungsbetrag
Im Bundesstaat Oregon beträgt die maximale Arbeitslosenunterstützung, die Sie pro Woche erhalten können, ab Oktober 2011 507 US-Dollar. Wenn Ihre Abfindung geringer ist als die, die Sie bei Ihrer Arbeit bezahlt haben, haben Sie möglicherweise Anspruch auf Arbeitslosenunterstützung. Wenn Sie eine wöchentliche Abfindungsprüfung erhalten, melden Sie diese als Einkommen für diese Woche dem staatlichen Arbeitsamt. Das Arbeitslosenamt zieht diesen Betrag von Ihrem Arbeitslosengeld ab. Sobald das Abfindungsgeld aufgebraucht ist, erhalten Sie Ihre volle wöchentliche Leistung.
Weitere Überlegungen
Wenn Sie sich nicht sicher sind, ob Sie sowohl Abgangsentschädigungen als auch Leistungen bei Arbeitslosigkeit beziehen, wenden Sie sich an den Sozialversicherungsbeauftragten, wenn Sie die Sozialleistungen zunächst beantragen. Wenn Sie regelmäßig wöchentliche Abfindungsprüfungen erhalten, müssen Sie möglicherweise Ihr Arbeitslosengeld verzögern.
