Eine Homeschooling-Familie kann entscheiden, dass die Beschäftigung eines Kindes wertvolle Arbeitserfahrung bietet, neue berufliche Fähigkeiten einführt oder dem Kind einfach erlaubt, Taschengeld zu verdienen. Viele der Kinderarbeitsgesetze von New Jersey gelten für alle Minderjährigen, unabhängig davon, ob sie eine öffentliche Schule besuchen oder zu Hause unterrichtet werden. Bevor ein homeschooled Kind eine neue Arbeit beginnt, sollte die Familie die Kinderarbeitsgesetze des Staates verstehen und Arbeitsunterlagen von New Jersey für das Kind erhalten.
Allgemeine Kinderarbeitsgesetze in New Jersey
Die Abteilung für Arbeit und Entwicklung der Arbeitskräfte beaufsichtigt die Beschäftigung in New Jersey, einschließlich der Arbeit von Minderjährigen unter 18 Jahren. Die Abteilung erläutert die in den annotierten Statuten von New Jersey festgelegten Gesetze für Kinderarbeit und die Bestimmungen des Verwaltungsgesetzes des Staates. Viele Kinderarbeitsgesetze gelten für alle Minderjährigen, unabhängig davon, ob sie eine öffentliche Schule besuchen, eine Privatschule besuchen oder eine Privatschule besuchen. Im Allgemeinen erlaubt New Jersey keine Beschäftigung von Kindern unter 16 Jahren, obwohl der Staat für bestimmte Jahreszeiten wie Sommerferien und für bestimmte Bereiche, einschließlich Landwirtschaft oder Theateraufführungen, einige Ausnahmen macht. New Jersey begrenzt auch die Anzahl der Arbeitsstunden pro Woche und verbietet die Beschäftigung von Kindern in bestimmten Branchen.
Arbeitspapiere in New Jersey
Der potenzielle Arbeitgeber des Kindes muss vor Arbeitsantritt eine Arbeitsbescheinigung erhalten. Die Arbeitsbescheinigung, die auch als Arbeitserlaubnis oder Arbeitspapiere in New Jersey bezeichnet wird, bedeutet die Erlaubnis des Staates, dass das Kind an Arbeitsaktivitäten teilnehmen kann. New Jersey stellt separate Bescheinigungen für die Beschäftigung während des Schuljahres und der Sommerferien aus. Die Ausstellung eines Arbeitszeugnisses erfordert die Bestätigung des Stellenangebots und eine vom Arbeitgeber zur Verfügung gestellte Stellenbeschreibung. Das Kind muss außerdem einen Altersnachweis erbringen, um die Einhaltung der Altersanforderungen in den Kinderarbeitsgesetzen von New Jersey nachzuweisen. Darüber hinaus muss das Kind an einer körperlichen Untersuchung teilnehmen, die vom Arzt des örtlichen Schulbezirks oder von einem von der Familie des Kindes ausgewählten Arzt durchgeführt wird.
Verfahren für homeschooled Schüler
Schulbezirke in New Jersey bearbeiten im Allgemeinen Anfragen nach Arbeitsunterlagen, um Kinderarbeit zu ermöglichen. Wenn ein Schüler im Heimatunterricht eine Arbeitserlaubnis erhalten möchte, sollte sich die Familie des Kindes an den örtlichen Schulbezirk wenden, in dem die Familie wohnt. Der Schulbezirk sollte einen bestimmten Beamten haben, der Anfragen für Arbeitspapiere bearbeitet. Obwohl das Kind keine öffentliche Schuleinrichtung im Bezirk besucht, sollte es dem Schulbezirk dennoch möglich sein, die Schulkinderfamilie hinsichtlich der Verfahren zur Qualifizierung eines Kindes für Arbeitspapiere weiterzuleiten. Wenn das Kind von einem Arbeitgeber ein Arbeitsangebot erhalten hat, das sich nicht in dem Schulbezirk befindet, in dem das Kind wohnt, muss die Familie möglicherweise eine Arbeitserlaubnis von dem Schulbezirk erhalten, in dem das Kind arbeiten möchte.
Verantwortlichkeiten der Schulbezirke
Nach dem Gesetz von New Jersey ist jeder Schulbezirk für die Prüfung von Anträgen auf Arbeitserlaubnis für Kinder zuständig. Die ursprüngliche Erlaubnis geht, sofern sie vom zuständigen Beamten des Schulbezirks erteilt wird, an den Arbeitgeber des Kindes. Der Schulbezirk muss eine Kopie der ausgestellten Erlaubnis aufbewahren, auch wenn der Schüler wegen Schulunterrichts keine Schule besucht. Darüber hinaus muss der Schulbezirk eine Kopie der ausgestellten Erlaubnis beim New Jersey Department of Labor vorlegen.
