Geschäftsführung ist die Koordination und Verteilung wirtschaftlicher Ressourcen innerhalb einer Organisation.Während kleinere Unternehmen in der Regel von Geschäftsinhabern abhängig sind, um diese Funktionen zu erfüllen, haben große Unternehmen oft mehrere Managementebenen, um den Betrieb zu überwachen. Corporate Governance ist ein Führungsinstrument für sehr große oder börsennotierte Unternehmen.
Bedeutung
Corporate Governance schützt die finanziellen Interessen von Einzelpersonen in einem Unternehmen, unabhängig davon, ob sie Eigentümer, Manager, Mitarbeiter oder externe Stakeholder sind. Governance umfasst Richtlinien oder Richtlinien, die einen Rahmen bieten, den die Mitarbeiter bei ihrer Arbeit im Unternehmen beachten müssen. Unternehmen in öffentlichem Besitz haben oft einen Verwaltungsrat als Aufseher der Corporate Governance.
Eigenschaften
Unternehmen setzen Corporate Governance ein, um einen Mindeststandard für ein akzeptables Verhalten der Mitarbeiter im Unternehmen festzulegen. Diese Funktionen können Ehrlichkeit, Integrität, Transparenz der Verantwortlichkeit, Fairness und ordnungsgemäße Beziehungen zu anderen Unternehmen im Geschäftsumfeld umfassen.
Auswirkungen
Durch die Verwendung von Corporate Governance können Unternehmen im Geschäftsumfeld einen Wettbewerbsvorteil erzielen. Eine Governance, die spezifische Verantwortlichkeiten für jeden Eigentümer, Manager und Mitarbeiter im Unternehmen bietet, sorgt für geringe oder keine Verwirrung bei konkurrierenden Aktivitäten oder Aufgaben im Zusammenhang mit Geschäftsfunktionen.