In jedem operativen Geschäft hat das Lager die Aufgabe, Verbrauchsmaterialien zu bestellen und zu lagern - von Papierprodukten über Ausrüstung bis hin zu Lebensmitteln und Getränken. Das Lager muss wie eine fein abgestimmte Maschine laufen, und der Verantwortliche ist der Lagerleiter. Diese Position spielt eine entscheidende Rolle für den Gesamterfolg des Lagers und des Unternehmens.
Warehouse-Aufgaben
Der Job des Lagerverwalters ist darauf ausgerichtet, alle Artikel zu überwachen, die in das Lager ein- und ausgehen. Dies erfordert ein sehr gut organisiertes System der Bestandsverfolgung. Ein Lagerverwalter muss einen detaillierten Papierweg führen, um nicht nur seine Lagerbestände zu kennen, sondern auch, um die Buchhaltung anzuzeigen, wenn es Zeit für die Inventur ist. Der Lagerverwalter muss sich auch über die mit dem Kauf eines neuen Produkts verbundenen Kosten auf dem Laufenden halten und ständig danach streben, das beste Produkt zum besten Preis zu bekommen. In der Regel muss der Lagerverwalter die Kosten prozentual einhalten, um die Rentabilität des Unternehmens sicherzustellen.
Andere Aufgaben
Der Lagerverwalter verfügt auch über mehrere sekundäre Funktionen, die sich nicht direkt auf den Betrieb des Lagers auswirken. Häufig werden die Pakete eines Unternehmens an das Warehouse-Ladedock geliefert, und der Manager muss ein gutes Protokoll dieser Pakete erstellen und sicherstellen, dass sie dort ankommen, wo sie hin müssen. Der Lagerverwalter muss auch die Fahrzeugflotte eines Unternehmens im Auge behalten. Auf diese Weise kennt eine einzelne Person den Standort aller Fahrzeuge und der Personen, die sie besitzen, und ist dafür verantwortlich, dass sie jederzeit gewartet werden. Schließlich muss der Lagerverwalter zum Zweck der Lieferung möglicherweise Firmenfahrzeuge herausnehmen. Sie muss in der Lage sein, diese Fahrzeuge auf sichere und effiziente Weise zu bedienen.
Mitarbeiter verwalten
Schließlich leitet der Lagerverwalter das Team der Lagermitarbeiter. Er muss die richtigen Leute einstellen, die in der Lagerumgebung arbeiten können. Wenn ein Mitarbeiter den Kurs verlässt, hat der Manager die Verantwortung, den Mitarbeiter zu beraten und zu führen. Dieser Manager muss auch die Verantwortung für die Entlassung von Mitarbeitern übernehmen. Insgesamt muss sich der Lagerverwalter darum bemühen, ein Team von Mitarbeitern zu bilden, das die vom Management festgelegten operativen Richtlinien einhält und sicherstellt, dass alle Lagermitarbeiter diese Richtlinien anwenden.
