Viele Kirchen müssen letztendlich eine Entscheidung treffen, wie sie sich auf die Pensionierungszeit ihres Pastors vorbereiten können. Zu einem bestimmten Zeitpunkt ist der Pastor möglicherweise nicht in der Lage, Vollzeit zu arbeiten, er wird jedoch weiterhin einen finanziellen Ausgleich benötigen, um seine Lebensqualität zu erhalten. Glücklicherweise gibt es für Pfarrer und andere Klerusmitglieder eine Vielzahl von Möglichkeiten zur Pensionierung.
SIMPLE oder Roth IRA
Eine mögliche Option für Pastoren ist eine einfache IRA. Ein SIMPLE IRA ist ein gesponserter Plan für Organisationen mit weniger als 100 Mitarbeitern. Der IRS zufolge ist ein SIMPLE IRA ein idealer Altersvorsorgeplan für kleine Arbeitgeber, die derzeit keinen Altersvorsorgeplan durchführen. Mit einer SIMPLE-IRA tragen sowohl die Kirche als auch der Pfarrer zur Altersvorsorge bei. Pastoren haben auch die Möglichkeit, selbst eine Roth IRA zu eröffnen. Zum Zeitpunkt der Veröffentlichung beträgt der maximale jährliche Beitrag, der zu einer IRA von Roth geleistet werden kann, 5.000 USD. Pastoren über 50 können jährlich bis zu 6.000 USD beitragen.
403b
Ein 403b ist ein allgemeiner Vorsorgeplan, der von gemeinnützigen Organisationen wie Kirchen aufgelegt wird.Der Plan ähnelt einem traditionellen 401k-Modell, ist jedoch gemäß der GuideStone Retirement-Website flexibler und einfacher zu implementieren. Viele Kirchen ziehen es vor, einen 403b als andere Rentenoptionen zu verwenden.
Sozialversicherung
Laut My-Pastor.com müssen Pastoren keine Sozialversicherungssteuern auf das Einkommen zahlen, das sie aus pastoralen Pflichten erzielen. Einige Pastoren lehnen es ab, staatliche Unterstützung für religiöse Arbeit zu erhalten, und können eine IRS-Befreiung beantragen, wenn es um soziale Sicherheit geht. Pastoren, die die Sozialversicherung ablehnen, müssen einen Altersvorsorgeplan haben. Sie werden auch die Disziplin brauchen, um alle Einkünfte, die sie für ihre künftige Pensionierung benötigen, aufzuheben. Pastoren, die sich für die Sozialversicherung entscheiden, haben möglicherweise noch nicht genug Zeit, um in den Ruhestand zu gehen, weshalb zusätzliche Sparpläne unerlässlich sind. Der Website Christianity Today zufolge empfehlen Finanzplaner das vier- bis achtfache der jährlichen Spitzeneinnahmen der Haushalte, um den gleichen Lebensstandard zu erreichen.
Andere Überlegungen zur Pensionierung
Wenn der Pastor in einem Kirchenpfarrhaus lebt, muss die Kirche auch überlegen, wie der Umzug erfolgen soll. Viele Pastoren leben im Pfarrhaus der Kirche, bis sie in Rente gehen. Sobald die Kirche einen neuen Pastor anstellt, muss der alte Pastor ausziehen. Als Teil der Altersrente können Pfarrer einen Abfindungsbetrag benötigen, damit sie anderswo ein neues Haus kaufen können.
