Eine gute Möglichkeit, ein Team-Meeting zu beginnen, ist ein lustiges Spiel. Spiele sind eine effektive Möglichkeit, um Teammitgliedern die Möglichkeit zu bieten, miteinander zu interagieren und sich kennen zu lernen. Spiele, die zu Beginn eines Teammeetings gespielt werden, können verwendet werden, um das Eis einfach zu brechen und einander kennenzulernen oder Teamwork-Prinzipien zu vermitteln. Wenn Sie direkt vor einem Meeting Zeit haben, um Spaß zu haben, können die Mitglieder des Teams eine große Aufmerksamkeitsspanne haben, da ihre Gedanken aufmerksam sind, um die Informationen zu erhalten.
Die Lüge identifizieren
Teilen Sie das Team in kleinere Gruppen von vier bis sechs Personen auf. Geben Sie jeder Person ein Blatt Papier und weisen Sie sie an, zwei Aussagen auf dem Papier aufzuschreiben, die nicht ihr Leben betreffen, und eine Aussage, die wahr ist. Geben Sie allen ein paar Minuten Zeit, um ihre drei Aussagen aufzuschreiben. Wenn alle ihre Aussagen abgeschlossen haben, lassen Sie jede Person in der Gruppe ihre Aussagen mitteilen. Die Zuhörer arbeiten zusammen, um herauszufinden, welche Aussage wahr ist. Dieses Spiel ermöglicht es den Teammitgliedern, interessante Fakten über einander zu erfahren.
Mannschaftsaufzug
Lassen Sie die Mitglieder Ihres Teams im Kreis auf dem Boden sitzen. Weisen Sie die Mitglieder an, im Kreis den Rücken aufeinander zu stellen. Informieren Sie sie, dass es das Ziel des Spiels ist, die gesamte Gruppe gleichzeitig zur Verfügung zu haben. Um erfolgreich zu sein, muss jedes Teammitglied mit den anderen im Einklang sein, andernfalls kann die Gruppe nicht im Einklang stehen. Das Team kann das Ziel nur erreichen, indem man den Rücken des anderen benutzt, um einen einheitlichen Druck zu schaffen, zusammen zu stehen. Wenn das Spiel abgeschlossen ist, verwenden Sie es als Lernaktivität und besprechen Sie die Bedeutung von Teamarbeit, Hörfähigkeiten und Kommunikationsfähigkeiten.
Statement Hunt
Erstellen Sie vor dem Teammeeting ein Papier mit 15 zufälligen Aussagen, z. B. „war in mehr als vier Ländern gewesen“ oder „hat den Pazifischen Ozean noch nie gesehen“. Neben jeder zufälligen Aussage wird eine kleine Linie eingefügt. Drucken Sie die Liste aus und erstellen Sie für jedes Teammitglied genügend Kopien. Geben Sie jedem Teammitglied ein Blatt und weisen Sie das Team an, dass das Ziel darin besteht, den Raum zu durchsuchen und eine Person zu finden, die genau zu der Anweisungsbeschreibung passt. Sobald sie jemanden gefunden haben, stellt diese Person ihre Initialen neben die Aussage. Das Spiel wird so lange gespielt, bis jemand sein Blatt vollständig ausgefüllt hat.
