Bei der Unternehmensgründung ist die Unternehmensstruktur oft eine der ersten Hürden, die ein neuer Unternehmer hat. Die Gründungsgesetze können komplex sein und weit reichende Folgen haben, wenn Sie sich für eine Gesellschaft mit beschränkter Haftung (LLC) anstatt für eine S-Corporation entscheiden. Wenn einer Ihrer wichtigsten Spieler im Unternehmen ein kleineres Unternehmen ist, wird diese Entscheidung noch komplexer.
LLC-Grundlagen
LLC ist neben den C-Corporation, S-Corporation und Non-Profit-Status eine der vier gängigen Optionen für die Gründung eines Unternehmens in den USA. Das Hauptmerkmal einer LLC besteht darin, dass sie die Eigentümer insbesondere vor der Haftung außerhalb des Vermögens des Unternehmens schützt. Im Gegensatz zu anderen Unternehmensstrukturen kann ein Eigentümer nicht für Schulden oder Verbindlichkeiten des Unternehmens verklagt werden.
LLC-Mitgliedschaft
Ein Mitglied einer Gesellschaft mit beschränkter Haftung ist ein Eigentümer, der zu einem Prozentsatz des Gewinns berechtigt ist. Zum Zeitpunkt der Gründung formulieren die Gründungsunterlagen die Rechte und Pflichten jedes Mitglieds. Diese können jedoch jederzeit ohne Strafe geändert werden. Mitglieder der LLC können oder können auch nicht Vorstandsmitglieder der LLC sein, Einzelpersonen mit bestimmten gesetzlichen Rechten und Verantwortlichkeiten.
Minderjährige und das Gesetz
Die Herausforderung bei Minderjährigen und jeglichem Gesetz ist, dass ein Minderjähriger keinen verbindlichen Vertrag abschließen kann. Wenn er Entscheidungen oder Zusagen für Ihre LLC trifft, sind weder er noch Ihr Unternehmen gesetzlich dazu verpflichtet, diese zu vertreten. Aus diesem Grund ist es Minderjährigen untersagt, selbst Verträge zu unterzeichnen. Dies erfordert, dass ein Erwachsener einen Vertrag mit unterzeichnet, der eine rechtlich verantwortliche Person für den Vertrag zur Verfügung stellt.
Endeffekt
Die Tatsache, dass Minderjährige keine rechtlichen Dokumente unterschreiben können, bedeutet, dass ein Minderjähriger nicht die erforderlichen Unterlagen erledigen kann, um Mitglied einer LLC zu werden. Ein erwachsener Vormund könnte jedoch für sie unterschreiben und sie zu einem Mitglied machen. Ein Minderjähriger sollte jedoch niemals ein leitender Angestellter einer LLC sein, da kein Vertrag, den sie eingeht, rechtmäßig durchführbar wäre.
Vorsicht walten lassen
Wirtschaftsrecht - insbesondere Gesetze zur Gründung - können jeden verblüffen, was katastrophale Folgen haben kann, wenn etwas schief geht. Wenn Sie nicht hundertprozentig sicher sind, dass Sie einen Aspekt der Gründung als LLC verstehen und wer Mitglied ist oder nicht, geben Sie etwas Geld aus und lassen Sie sich von einem qualifizierten Anwalt beraten.
