Das Bundesarbeitssteuergesetz ermächtigt den Finanzamt zur Erhebung der Arbeitslosensteuer oder Versicherung. Das Gesetz über die staatliche Arbeitslosensteuer verpflichtet die jeweilige staatliche Behörde, eine staatliche Arbeitslosenversicherung abzuholen. In den meisten Fällen darf ein Arbeitgeber die Arbeitslosenversicherung nicht von den Gehältern der Arbeitnehmer abhalten.
Identifizierung
Die Bundes- und Landesarbeitslosenprogramme arbeiten zusammen, um berechtigten Arbeitnehmern, die ihren Arbeitsplatz verloren haben, Leistungen bei Arbeitslosigkeit zu gewähren. Diese Leistungen werden durch die Arbeitslosensteuern gewährt, die die meisten Arbeitgeber und einige Arbeitnehmer zahlen müssen. Nur drei Staaten verlangen von den Arbeitnehmern eine Arbeitslosenversicherung. In allen anderen Staaten zahlt nur der Arbeitgeber die staatliche Arbeitslosensteuer. Die Bundesregierung verlangt nicht, dass die Arbeitnehmer die Arbeitslosensteuer des Bundes zahlen, sondern nur der Arbeitgeber.
Mitarbeiter einbehalten
Alaska, New Jersey und Pennsylvania sind die einzigen Staaten, in denen die Arbeitnehmer verpflichtet sind, eine staatliche Arbeitslosenversicherung zu zahlen. Die jährlichen Lohngrundlagen und Steuersätze variieren je nach Bundesstaat. Zum Beispiel beträgt die Quellensteuerquote von Alaska ab 2011 0,58 Prozent der ersten 34.600 US-Dollar, die an den Mitarbeiter gezahlt wird, die Quellensteuer von New Jersey 0,985 Prozent der ersten 29.600 US-Dollar, die an den Mitarbeiter gezahlt werden, und die Pennsylvania-Quellensteuer beträgt 0,8 Prozent aller Löhne jeder Mitarbeiter Um die Arbeitslosenquote eines Arbeitnehmers für das Jahr zu erreichen, multipliziert der Arbeitgeber den Steuersatz gegebenenfalls mit der jährlichen Lohngrundlage.
Arbeitgeberpreise
Ein Arbeitgeber zahlt die Bundesarbeitslosensteuer in Höhe des im IRS-Rundschreiben E für das jeweilige Steuerjahr angegebenen Satzes. Ab 2011 und vor dem 1. Juli zahlt ein Arbeitgeber die FUTA-Steuer in Höhe von 6,2 Prozent der ersten 7.000 USD, die an jeden Arbeitnehmer gezahlt werden. nach dem 30. Juni zahlt es 6 Prozent. Der Satz wird auf 0,8% bzw. 0,6% herabgesetzt, wenn der Arbeitgeber die staatliche Arbeitslosensteuer ordnungsgemäß entrichtet hat.
Die jeweilige staatliche Agentur übermittelt dem Arbeitgeber den staatlichen Arbeitslosensteuersatz für das nächste Jahr vor Ende des Vorjahres. Die Steuersätze variieren je nach Bundesland und hängen im Allgemeinen von der Höhe der ehemaligen Arbeitnehmer ab, die Leistungen auf das Konto des Arbeitgebers beziehen, der Langlebigkeit des Unternehmens und manchmal auch der Größe des Treuhandfonds des Staates.
Überlegungen
Der Staat schreibt vor, dass ein Arbeitgeber eine Lohnberichterstattung durchführt, aus der die Arbeitslosensteuerschuld des Arbeitnehmers und gegebenenfalls der Arbeitnehmer hervorgeht. In vielen Staaten ist vierteljährliche Berichterstattung erforderlich. Der IRS schreibt vor, dass ein Arbeitgeber eine jährliche Berichterstattung über das Formular 940 vornimmt, um seine Bundesarbeitslosensteuerschuld zu melden.
