Unter Analysten wird seit langem über die geschäftliche und soziale Verantwortung von Unternehmen diskutiert. Während einige glauben, Unternehmen sollten sich auf die Gewinne des Unternehmens konzentrieren, sind andere der Ansicht, dass Unternehmen eine ethische Verantwortung gegenüber dem Umfeld haben, in dem sie tätig sind. Die Theorie der Anteilseigner und die Stakeholder-Theorie bilden diese beiden Wege ab, sodass jedes Unternehmen entscheiden kann, welchen ethischen Weg es wählen wird.
Sowohl die Anteilseigner- als auch die Stakeholder-Theorien sind normative Theorien der sozialen Verantwortung von Unternehmen, die die ethischen Verantwortlichkeiten eines Unternehmens beschreiben. Obwohl jede Theorie ihre Wurzeln in der Geschäftsethik hat, unterscheidet sich die Grundlage der beiden Theorien stark.
Stockholder-Theorie verstehen
Die Aktionärstheorie, auch bekannt als Aktionärstheorie, sagt, dass die Manager eines Unternehmens die Aufgabe haben, die Erträge der Aktionäre zu maximieren. Nach der Theorie, die Milton Friedman in den 1960er Jahren erstmals eingeführt hatte, haftet ein Unternehmen seinen Aktionären in erster Linie aufgrund der zyklischen Natur der Geschäftshierarchie. Die Aktionäre stimmen dem Gehalt der Geschäftsführer eines Unternehmens zu, die wiederum für die Ausgaben des Unternehmens verantwortlich sind, was auch den Wünschen der Aktionäre entsprechen sollte.
Verständnis der Stakeholder-Theorie
Die Stakeholder-Theorie besagt alternativ, dass Geschäftsmanager eine ethische Pflicht gegenüber den Aktionären des Unternehmens sowie den Einzelpersonen oder Gruppen haben, die zu den Gewinnen und Aktivitäten des Unternehmens beitragen, und denen, die vom Unternehmen profitieren oder davon geschädigt werden könnten. Zu den Stakeholdern eines Unternehmens zählen normalerweise Aktionäre, Mitarbeiter, Kunden, Lieferanten und die lokale Gemeinschaft, in der es tätig ist. Nach dieser Theorie muss ein Unternehmen bei seinen geschäftlichen Entscheidungen die Interessen aller Stakeholder berücksichtigen.
Häufige Missverständnisse beider Theorien
Die Theorie der Anteilseigner wird oft missverstanden, was bedeutet, dass Unternehmensleiter alles Notwendige tun müssen, um die Gewinne eines Unternehmens zu maximieren. Während die Maximierung der Gewinne die Grundlage der Theorie ist, werden Manager ermutigt, ihre Gewinne auf rechtliche und unabsichtliche Weise zu steigern. Darüber hinaus verstehen viele die Theorie der Aktionäre, gemeinnützige Spenden zu verbieten. Während soziale Verantwortlichkeiten als Stakeholder-Initiativen strukturiert sind, werden Befürworter der Aktionärstheorie sagen, dass Wohltätigkeitsprojekte im Rahmen der Theorie unterstützt werden, sofern diese Projekte entweder dem Endergebnis des Unternehmens zugute kommen oder die beste derzeit verfügbare Kapitalinvestition darstellen.
Missverständnisse umgeben auch die Stakeholder-Theorie. Einige glauben, dass der Gewinn bei der Einhaltung dieser Theorie völlig außer Acht gelassen werden muss. In der Realität ist der Gewinn ein Teil des größeren ethischen Rätsels, das bei der Bestimmung der Auswirkungen des Unternehmens auf die betroffenen Interessengruppen berücksichtigt werden sollte.
