Unabhängige Auftragnehmer sind selbständige Erwerbstätige, die viele der gleichen Aufgaben wie ein regulärer Angestellter ausüben. Sie arbeiten jedoch normalerweise auf Zuordnungsbasis und sind nicht an einen Arbeitgeber gebunden. In der Regel ist es für sie von Vorteil, mit mehreren Unternehmen zusammenzuarbeiten, um die laufende Arbeit sicherzustellen. Unabhängige Auftragnehmer können in verschiedenen Arbeitsumgebungen gefunden werden.
Bedeutung
Unabhängige Auftragnehmer gelten nicht als Angestellte eines Unternehmens, auch wenn sie regelmäßig dafür arbeiten. Sie arbeiten in der Regel nach Bedarf unter Vertrag, sodass sie möglicherweise längere Zeit ohne Arbeit für das Unternehmen arbeiten können. Sie haben in der Regel die Wahl, ob sie einen Auftrag annehmen möchten, wenn dieser angeboten wird.
Typen
Unabhängige Verträge sind in einer Vielzahl von Bereichen üblich. Freiberufliche Schriftsteller und Fotografen arbeiten als unabhängige Auftragnehmer für Zeitungen und Zeitschriften. Versicherungsagenten können eine unabhängige Vertragspartnervereinbarung zum Verkauf von Versicherungsprodukten für Unternehmen abschließen. Personen mit Computerkenntnissen können sich in technischen Fragen an kleine Unternehmen wenden.
Leistungen
Ein großer Vorteil als unabhängiger Auftragnehmer ist die Möglichkeit, ein eigener Chef zu sein. Auftragnehmer können für verschiedene Unternehmen arbeiten und Beziehungen aufbauen, die zu laufenden Arbeitsaufträgen führen. Als unabhängiger Auftragnehmer kann es bestimmte steuerliche Vorteile geben, z. B. die Möglichkeit, Geschäftskosten abzunehmen und die Nutzung eines Home-Office von der Einkommenssteuer zu verlangen. Die Arbeitgeber profitieren davon, dass die Arbeit je nach Bedarf erledigt werden kann, ohne dass Nebenleistungen wie für reguläre Angestellte angeboten werden müssen.
Überlegungen
Während unabhängige Unternehmer in ihrem Arbeitsleben viel Freiheit haben, gibt es einige Nachteile. Bauunternehmer müssen auf dem offenen Markt beispielsweise eine Krankenversicherung abschließen, die oft teurer und schwieriger zu beschaffen ist. Sie verfügen nicht über die Sicherheit, die ausschliesslich für ein Unternehmen besteht, und sie befinden sich möglicherweise in einer Situation, in der sie ständig Arbeit suchen. Es werden keine Steuern von ihrem Lohn abgezogen, daher müssen sie ihre Finanzen gut beherrschen und Geld zur Verfügung stellen, um ihre Steuern zu zahlen.
Missverständnisse
Manchmal kann es eine feine Linie sein, ob eine Person als Angestellter oder als unabhängiger Auftragnehmer anzusehen ist, insbesondere wenn sie für ein Unternehmen eine konstante, kontinuierliche Arbeit leistet. Nach Angaben des Internal Revenue Service sollte eine Einzelperson nur dann als unabhängiger Auftragnehmer angesehen werden, wenn der Arbeitgeber das Endergebnis einer Arbeitsaufgabe kontrolliert und nicht die Methode, mit der er ausgeführt wird. Wenn sich beispielsweise ein Publisher damit einverstanden erklärt, einem Verfasser 200 US-Dollar für einen Artikel zu zahlen, bezahlt der Publisher nur für den fertigen Artikel und nicht für die eigentliche Methode oder Zeit, die zum Schreiben des Artikels benötigt wurde.
