Obwohl es sich um eine Einstiegsposition handelt, kann Ihnen eine Stelle als Marketingassistent helfen, Ihre Marketingkarriere zu starten. Zu den Hauptaufgaben gehört die tägliche Verwaltung von E-Mails, die Dateneingabe und -einreichung innerhalb der Marketingabteilung, so Employment Crossing. Marketingassistenten berichten in der Regel an einen Marketingmanager und helfen bei der Koordinierung von Aktivitäten, Konferenzen und Reisen. In seinem Update vom 1. Dezember 2010 berichtet PayScale, dass die durchschnittliche Gehaltsspanne für Marketingassistenten zwischen 30.000 und 40.000 US-Dollar liegt.
Zusammenspiel
Marketingassistenten arbeiten unter der Leitung des Marketingabteilungsleiters, arbeiten jedoch häufig in einem Marketingteam. Die Frage "Warst du schon mal Teil eines Marketing-Teams und betrachtest du dich als Teamplayer?" Laut der Job Interview & Career Guide-Website ist dies für einen Marketing-Job wichtig. Ihre Antwort sollte Ihre erfolgreichen Leistungen innerhalb Ihres Arbeitsteams ermitteln und Sie verstehen, dass der Marketingassistent die Koordinierung von Marketingaktivitäten unterstützt, die die gesamte Abteilung betreffen.
Multitasking
Skill Set weist darauf hin, dass ein Marketing-Assistent effizient und genau arbeiten muss, während er gleichzeitig kleine Krisen verwaltet und Probleme löst. Marketingabteilungen arbeiten in der Regel an verschiedenen Marketingaktivitäten gleichzeitig. Der Marketing-Assistent muss diese Aktivitäten koordinieren und effektiv mit dynamischen Veränderungen umgehen, ohne dabei übermäßig gestresst zu werden. Multitasking-Fähigkeiten und Stress-Management-Fähigkeiten sollten sich in einer guten Antwort auf eine Interview-Frage nach Ihrer Fähigkeit, mehrere Herausforderungen auf einmal zu meistern, hervorheben. Eine gute Grundanfrage für ein Interview lautet: "Geben Sie mir ein Beispiel, wann Sie mehrere Aufgaben oder Situationen auf einmal erledigen mussten und wie es geklappt hat."
Kreativität
Ein Interviewer könnte sagen: "Nennen Sie ein Beispiel für eine Arbeitssituation, die Ihre Kreativität zeigt." In seinem "Marketing Assistant Resume Sample" enthält die Site Job Interview and Career Guide "Kreativ und Proaktiv" in der Liste der Kernkompetenzen, die Sie hervorheben sollten. Gute Marketingassistenten helfen nicht nur dabei, Marketingaktivitäten zu erleichtern, sie treten auch ein und bringen Ideen und Gedanken ein. Kreativität ist für das Marketing von entscheidender Bedeutung und zeigt, dass Sie die Rolle des Marketing-Assistenten ausfüllen und potenziell im Unternehmen wachsen können.
Planung und Organisation
Gute Planungs- und Organisationsfähigkeiten sind in der kurzen Liste der Kernkompetenzen für einen Marketing-Job der Website Blue Sky Interviews enthalten. "Wie planen und organisieren Sie Ihren Zeitplan?" ist ein Beispiel für eine mögliche Interviewfrage. Der Interviewer möchte spezifische Beispiele für Tools und Ressourcen hören, die Sie verwenden, um wichtige Ereignisse und Aktivitäten zeitnah und genau zu protokollieren. Wenn es angebracht ist, organisatorische Fähigkeiten zu einer Frage nach Ihren Stärken einzubeziehen, passt dies zu einem Vorstellungsgespräch für Marketing-Assistenten.
